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升职就这几下
暂无评分 作者:王咏星 出版社:石油工业出版社 出版日期:2010年07月 ISBN:978-7-5021-7821-5 中图分类:B848.4-49 ( 哲学、宗教 > 心理学 > 个性心理学(人格心理学) )
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序言 升职方略一 锲而不舍,前途无量 第一节 与公司同舟共济 第二节 跟对人,跟到底 第三节 仔细琢磨上司的意图 第四节 给上司面子要不动声色 第五节 不把问题推给上司 第六节 为上司独当一面 第七节 让上司脸上光彩 第八节 借人口中言,传我奉承话 升职方略二 顺毛而摸,不捋虎须 第一节 不要逆着上司的脾气 第二节 服从命令是下属的天职 第三节 打掉牙齿往肚里吞 第四节 上下关系要分明 第五节 恭敬不如从命 第六节 当一个好听众 第七节 该忍让时要忍让 第八节 对上司要尊重 升职方略三 约束自我,藏匿锋芒 第一节 让上司高你一筹 第二节 满招损,谦受益 第三节 木秀于林,风必摧之 第四节 保持与上司的距离 第五节 桌上三杯酒,事后两行泪 第六节 不可有轻慢上司之心 第七节 上司的利益也是你的利益 升职方略四 明枪要躲,暗箭也防 第一节 明枪易躲,暗箭难防 第二节 当心别人藏在背后的刀子 第三节 交浅之人勿言深 第四节 多个心眼待人 第五节 遭人排挤无需紧张 第六节 做“烂好人”没好处 升职方略五 化敌为友,自留退路 第一节 有话好好说 第二节 有仇不报是君子 第三节 谅解别人的过错 第四节 要耐心等待时机 第五节 将敌意消于无形 第六节 不要自以为高明 第七节 避免谈论别人的短处 第八节 没有解不开的疙瘩 升职方略六 和气生财,互惠互利 第一节 赢得别人的合作 第二节 一荣俱荣,一损俱损 第三节 多行不义必自毙 升职方略七 拉拢关系,有话好说 第一节 和平共处好处多 第二节 睁大眼睛找亮点 第三节 勿以事小而不赞 第四节 好事见面都有份 第五节 不要自筑高墙 第六节 心地宽容人缘好 第七节 同事不记隔夜仇 第八节 有话说在前 第九节 多琢磨事,少琢磨人 升职方略八 迂回进言,协助上司 第一节 不要盲从于上司 第二节 进谏须突破上司的心理防线 第三节 给苦药包上糖衣 第四节 借题发挥巧进谏 第五节 将种子“移植”到上司心中 第六节 以请教为名行进谏之实 升职方略九 脱颖而出,待机晋升 第一节 广结升迁机会的网 第二节 面对晋升,当仁不让 第三节 人往高处走,水往低处流 第四节 抓住改变命运的瞬间 第五节 升迁前的热身工作 第六节 让上司看到你的才能 第七节 行动胜过语言 第八节 走好自己的晋升之路 升职方略十 “收买”人心,以心换心 第一节 疑人不用,用人不疑 第二节 用兵要狠,爱兵要深 第三节 为下属邀功 第四节 给下属镀镀金 第五节 以真心换忠心 第六节 精心培养你的下属 第七节 把幕后英雄当真英雄 第八节 笼络关键人物 升职方略十一 挖掘潜力,栽培下属 第一节 拒绝下属的非分要求 第二节 施威不忘善后 第三节 借力治人的高招 第四节 下有计策,上有对策 第五节 砸烂软钉子 升职方略十二 慧眼识人,得士则强 第一节 得士则强,失士则亡 第二节 慧眼识出千里马 第三节 不让金子埋没沙中 第四节 内举不避亲,外举不避仇 第五节 英雄不问出处 第六节 选好火车头 第七节 关键时刻见人心 ..更多
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